昆明戶外團(tuán)建怎么搞不招人煩，自愿參與勞逸結(jié)合

搞昆明戶外團(tuán)建，蕞怕的是員工反感。錢花了，人還罵，何必呢。怎么讓員工不反感，有幾個(gè)地方得注意。

第一條，別搞強(qiáng)制。能自愿盡量自愿，特別是占周末的。實(shí)在要全體參加，提前通知，讓大家安排好時(shí)間?；顒?dòng)當(dāng)天，允許有人不參與某些項(xiàng)目，特別是高風(fēng)險(xiǎn)項(xiàng)目，身體不舒服或有恐高心臟病的，安排替代任務(wù)。

第二條，別搞太累。團(tuán)建不是軍訓(xùn)，別把行程排得滿滿當(dāng)當(dāng)。留出休息時(shí)間，留出自由活動(dòng)時(shí)間。有人想拍照，有人想發(fā)呆，有人想聊天，都行。特別是戶外活動(dòng)，注意防曬防暑，及時(shí)補(bǔ)水，累了就歇。

第三條，吃住要好點(diǎn)。飯都吃不飽，住得糟心，誰還有心情搞團(tuán)建？提前了解餐飲標(biāo)準(zhǔn)和住宿條件，別圖便宜找太差的地方。一頓好吃的飯，能治.愈一天的疲憊。

第四條，尊重大家意愿。搞之前發(fā)個(gè)問卷，問問大家想玩什么，想吃什么，想去哪。收集意見不是為了滿足每個(gè)人，而是找蕞大公約數(shù)，避免選大家都反感的方案。

第五條，別搞形.式.主義。什么喊口號、表忠心、寫心得體會，少來。放松就好好放松，玩就好好玩。真要總結(jié)，讓教練引導(dǎo)著聊聊感受，自然點(diǎn)，別像開會。

昆明戶外團(tuán)建，員工不反感，才算成功。